Найменування та місце знаходження  закладу

Запорізька загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів № 17 Запорізької міської ради Запорізької області, вул. Освітянська, 20, м. Запоріжжя, 69027

Найменування посади та умови праці

Директор Запорізької загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів №17 Запорізької міської ради Запорізької області.

Посадовий оклад, надбавки, доплати та премії встановлюються згідно з трудовим договором, відповідно до Постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 №1298 «Про оплату праці працівників на основі  Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери»; Постанови Кабінету Міністрів України від 19.05.1999 №859 «Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об’єднань державних підприємств»; наказу Міністерства освіти України від 26.09.2005 №557 «Про впорядкування умов оплати праці та затвердження схем тарифних розрядів працівників навчальних закладів, установ освіти та наукових установ».

Кваліфікаційні вимоги до керівника закладу відповідно до Закону України «Про загальну середню освіту»

Посаду директора Запорізької загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів № 17 Запорізької міської ради Запорізької області може обіймати особа, яка є громадянином України, має вищу освіту ступеня, не нижче магістра (спеціаліста), та стаж педагогічної роботи не менше трьох років, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.

Перелік, кінцевий термін і місце подання документів для участі у конкурсі

Особа, яка претендує на зайняття вакантної посади директора Запорізької загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів № 17

Запорізької  міської ради Запорізької області особисто подає такі документи:

- заяву про участь у конкурсі з поданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;

- автобіографію та/або резюме (за вибором учасника конкурсу);

- копію документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

- копію документа про вищу освіту не нижче ступеня магістра (спеціаліста);

-копію трудової книжки чи інших документів, що підтверджують стаж педагогічної діяльності не менше трьох років на момент їх подання;

- довідку про відсутність судимості;

- мотиваційний лист, складений у довільній формі.

- інші документи, які підтверджуватимуть її професійні та/або моральні якості.

Документи подають особисто (або уповноважена згідно з довіреністю особа).

Документи приймаються протягом 20 календарних днів від дня розміщення оголошення на сайті Запорізької міської ради в приміщені департаменту освіти і науки Запорізької міської ради (каб. №6), за адресою: вул. Незалежної України, 39-Б, м. Запоріжжя, 69037.

Дата та місце початку конкурсного відбору, його складові та тривалість

Конкурсний відбір починається з 02.08.2019 та складається з наступних етапів:

- перевірка на знання законодавства України у сфері загальної середньої освіти, що відбувається шляхом тестування, яка відбудеться 05.08.2019 у приміщенні Запорізького ліцею «Логос» Запорізької міської ради Запорізької області за адресою: вул. Рекордна, 29, м. Запоріжжя.

- перевірка професійних компетентностей, що відбувається шляхом письмового вирішення ситуаційного завдання, яка відбудеться 05.08.2019 у приміщенні Запорізького ліцею «Логос» Запорізької міської ради Запорізької області за адресою: вул. Рекордна, 29, м. Запоріжжя.

- публічна та відкрита презентація перспективного плану розвитку закладу, яка відбудеться 05.08.2019 у приміщенні Запорізького ліцею «Логос» Запорізької міської ради Запорізької області за адресою: вул. Рекордна, 29, м. Запоріжжя.

Прізвище та ім’я, номер телефону та адресу електронної пошти особи, яка уповноважена надавати інформацію про конкурс та приймати документи для участі у конкурсі

Захарова Алла Григорівна, т. 708-24-10

Е-mail: kadrdon@ukr.net